5S – Pasti Jalan

5S

Golden Flower Hotel, Bandung | 26 – 28 Agustus 2013 | Rp . 5.500.000,- /participant
Jogja Plaza Hotel, Yogyakarta | 9 – 11 Oktober 2013 | | Rp . 5.500.000,- /participant

 

LATAR BELAKANG

Program 5S yang merupakan kepanjangan dari Seiri (Ringkas), Seiton (Rapi), Seiso (Resik), Seiketsu (Rawat) dan Shitsuke (Rajin) merupakan salah satu program penting untuk mewujudkan perusahaan kelas dunia (World Class manufacturing /Services). Sistem manajemen 5R sebagai suatu teknik dalam peningkatan mutu melalui good housekeeping telah banyak dipraktekkan di berbagai perusahaan kelas dunia dan sebagai teknik manajemen yang efektif untuk meningkatkan kinerja mutu dan produktivitas perusahaan.
Implementasi Program 5S diawali dengan promosi dan pengenalan5S melalui kegiatan pelatihan dan implementasi 3S (Seiri-Seiton-Seiso). Pada tahap awal ini diharapkan staff telah memahami dan mengimplementasikan 3S diruang lingkup kerjanya. Tahapan selanjutnya adalah merawat dan membiasakan rajin. budaya 5S melalui pembakuan sistem manajemen 5S dan audit 5S. Untuk membantu agar implementasi 5S secara menyeluruh dapat berjalan dengan efisien dan efektif maka perlu adanya pelatihan manajemen 5S serta penyusunan program kerja dan langkah implementasi 5S di masing-masing lokasi.

TUJUAN

Tujuan pelatihan ini agar peserta memahami dan dapat mengimplementasikan Program 5S dan peserta dapat menyusun program kerja untuk implementasi 5S. Dengan pelatihan ini diharapkan peserta dan Tim 5S dapat segera menyusun rencana kerja beserta implementasinya secara benar sesuai dengan standarisasi operasional dan mendapatkan ‘Lesson Learn’ untuk kelanjutan implementasi 5S secara mandiri untuk membantu mempercepat proses terwujudnya budaya kerja 5S di lingkungan perusahaan.

POKOK BAHASAN

1. Budaya kerja 5S
2. Benchmark perusahaan yang sukses mengimplementasikan 5S
3. Kaizen (Continous Improvement)
4. Konsep 5S
5. Tahapan Implementasi 5S
6. Contoh Praktek Implementasi 5S
7. Penyusunan Struktur Organisasi 5S
8. Pembagian area Tanggung Jawab
9. Penyusunan standarisasi area
10. Penyusunan program Kerja dan action Plan

TRAINING METHOD
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation

Instructor :

Oktri Mohammad Firdaus, ST., MT.

TIME & PLACE

• 2 – 4 September 2013 at Golden Flower Hotel
• 9 – 11 Oktober 2013 at Jogja Plaza Hotel Yogyakarta

 

TRAINING FEE

Rp . 5.500.000,- /participant / non residential

 

FACILITIES

• Training Kit
• Handout
• Certificate
• Lunch
• 2 X Coffee Break
• Souvenir

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training

1. INFORMATION OPTIONS
2. Judul Training(required)
3. Tanggal Training
4. Select a message type Registration Offering Letter (Permintaan Proposal Penawaran) Next Schedule Information (Jadwal selanjutnya) More Information (Informasi tambahan) Others (lain-lain) (required)
5. PERSONAL DATA
6. Your Name(required)
7. Job Title(required)
8. Company(required)
9. Company Address
10. Email(valid email required)
11. Mobile Phone(required)
12. Office Phone(required)
13. Extention No.
14. Facsimile (Fax)
15. Website
16. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
17. Penanggung Jawab Training di Perusahaan
18. Email
19. Office Phone+Ext atau No. Handphone
20. Jumlah Peserta(required)
21. Nama-nama peserta
22. Payment Method Bank Transfers Submitting an Invoice Cheque or Cash on arrival ( If Possible)
23. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
24. Pesan untuk penyelenggara Training
25. CC this registration / message to me
26. Isikan angka/huruf pada gambar

 

cforms contact form by delicious:days