TRAINING PLAN AND BUDGET – TNA – TIE

Pelaksanaan training/ pelatihan bagi SDM hendaknya dipertimbangkan melalui aspek anggaran, analisis kebutuhan, hingga dampak

STRESS MANAGEMENT STRATEGIES

Training ini membantu peserta mengelola stres dengan baik sehingga rentan terkena stres

Motivasi kerja staf yang tinggi akan menghasilkan kinerja yang unggul

Pelatihan ini memberikan arahan bagi supervisor atau staf mengenai teknik dan metoda pengelolaan logistik efektif

Training ini menyesuaikan harapan pelanggan dengan kualitas layanan yang diterimanya

Pengelolaan waktu yang efektif akan menjadikan seseorang mampu meraih kesuksesan dalam hidup dan karirnya

Training ini melakukan pengelolaan persediaan dan pergudangan secara efektif dan efisien

Masa depan perusahaan akan terjamin apabila pemecahan masalah dilakukan dengan baik

Training ini merupakan‘peta penunjuk jalan’ untuk dapat membangun team yang solid

Training ini membimbing peserta untuk mengelola kontrak secara lebih baik