STRUKTUR SKALA UPAH – Pasti Jalan
Struktur skala upah berdasarkan permenakertrans No 1 tahun 2017
Compensation and Benefit
Sistem Penggajian Modern (Remunerasi)
Training sistem penggajian modern memakai pendekatan ergonomi dan psikologi untuk meningkatkan produktivitas perusahaan
COMPENSATION BENEFIT SYSTEM – Pasti Jalan
Pelatihan ini bertujuan agar peserta dapat memahami teknik dalam menyusun struktur penggajian, kompensasi dan remunerasi
TIP’S DAN TRIK UPAH SUNDULAN
Upah Sundulan: TIP’S DAN TRIK MENYESUAIKAN KENAIKAN UPAH PEKERJA TAHUNAN 2020
Strategi dan Antisipasi Kenaikan Upah Pasca Penetapan UMK 2019
Antisipasi dan penatalaksanaan kenaikan upah pekerja tahun 2019 sesuai dengan ketentuan peraturan ketenagakerjaan dan konsep 3p
REMUNERASI (SISTEM PENGGAJIAN MODERN) – Pasti Jalan
Tujuan dari training ini adalah peserta mampu merancang sistem penggajian dengan pendekatan ergonomi dan psikologi untuk meningkatkan produktivitas perusahaan
PAYROLL ADMINISTRATION SYSTEM – Pasti Jalan
Training ini memberikan pemahaman mengenai urgensi penerapan payroll administration system yang efesien, efektif & akurat
STAF REMUNERASI – SERTIFIKASI BNSP
TRAINING DAN SERTIFIKASI STAF REMUNERASI – BERSERTIFIKAT BNSP
Compensation & Benefit Training – ALMOST RUNNING
Pelatihan ini ditujukan khusus untuk para praktisi HRD/ praktisi HRD yang mendapatkan tugas sebagai compensation & benefit officer.
PERHITUNGAN AKTUARIA SESUAI PSAK 24 – Almost Running
Training ini membahas dampak program imbalan paska kerja karyawan dengan metode perhitungan aktuarial berdasarkan PSAK 24 | 12 – 14 November 2019 di Yogya