Developing Corporate Training Curiculum
Hotel Grand Serela, Bandung | 21 – 23 Agustus 2013 | Rp. 5.357.000,-/peserta
Hotel Grand Serela, Bandung | 6 – 8 November 2013 | Rp. 5.357.000,-/peserta
DESKRIPSI
Salah satu tugas penting dalam mengelola training di perusahaan adalah mengembangkan Kurikulum Training Perusahaan. Training di Perusahaan pada satu sisi diharapkan bisa menyiapkan manusia ‘siap pakai’ di sisi lain diharapkan juga dapat mengembangkan kompetensi-kompetensi yang dibutuhkan sesuai dengan career path yang ada ataupun untuk kepentingan organisasi di masa mendatang. Sebuah kurikulum training yang optimal di perusahaan dibuat bedasarkan kebutuhan strategis Perusahaan tersebut dan allign dengan career management, competency management, budaya perusahaan serta kebijakan-kebijakan dan sistem SDM lainnya yang dikembangkan di Perusahaan tersebut
MATERI
- Memetakan strategi perusahaan: values, culture, mision, competitive advantage, dll
- Memetakan sistem SDM terkait lainnya: Manajemen Kompetensi, Karir Manajemen, Budaya Perusahaan, dll.
- Menemukan fokus pengembangan SDM di suatu Perusahaan
- Memformulasikan objektif dari sistem training dan kurikulum training
- Memetakan pengembangan kompetensi pada jalur teknis dan jalur manajerial
- Penyusunan program pelatihan berjenjang
- Mengintegrasikan berbagai jenis training ke dalam kurikulum: training pada saat orientasi, training penjenjangan manajemen, training penguasaan teknis spesifik
- Proses uji kurikulum dan program pelatihan
- Me link kurikulum training dengan sistem SDM lainnya: Performance Management
- Memastikan optimal impact melalui variasi metode: coaching, penugasan, memastikan link dengan motivasi individu, pelibatan atasan, dll.
- Menentukan prioritas program training
- Mempersiapkan guideline content dan impact dari setiap topik training untuk diberikan pada internal trainer/vendor
SASARAN PESERTA
Manager, Supervisor, Praktisi HR, HRD Persone
KOORDINATOR
- Mardianto S.Psi. M.M
- Yudi Satria Restu, SE., S.Psi, M.Si
Praktisi Psikologi & Assessment
Metode :
Disampaikan dengan Multimedia dan Multisensories (Visual-Auditory-Kinestetik).Menggunakan Accelerated Learning Techniques: Mengalami, Refleksi, Teori dan Rencana Penerapan.
Waktu :
- 6 – 8 Februari 2013 Batch I
- 1 – 3 Mei 2013 Batch II
- 21 – 23 Agustus 2013 Batch III
- 6 – 8 November 2013 Batch IV, Pukul 08.00-16.00 WIB
- Pukul 08.00-16.00 WIB
Tempat :
Hotel Grand Serela Bandung
Biaya :
Rp. 5.357.000,-/peserta non residensial. Pengiriman 3 pesreta dari perusahaan yang sama Rp. 4.975.000,-/peserta non Residensial
Fasilitas :
- Meeting room hotel ***
- Training KIT
- Sertifikat
- Souvenir
- 2X Coffe Break And lunch
- Hard Copy and Soft Copy Materi