Penyempurnaan Fungsi Kepatuhan, Perbaikan Kerangka Prosedur, dan Identifikasi Kinerja

Jadwal Training 2016 Selanjutnya …

DESKRIPSI

Bank sebagai lembaga yang highly regulated wajib memastikan seluruh regulasi, baik yang diterbitkan OJK maupun BI dapat dijalankan dengan benar, mengedepankan fungsi preventif, dan memiliki target kinerja yang terukur. Idealnya, divisi/unit ini terdiri dari individu-individu yang menguasai dan memahami seluk beluk regulasi, baik dalam tata cara penanganannya maupun mengantisipasinya sehingga dengan potensi sanksi/pinalti/denda yang ditetapkan dalam aturan tersebut. Seluruh potensi risiko tersebut dapat dikendalikan jika proses pemahaman dan sosialisasi berjalan sebagaimana mestinya.

TUJUAN

Memperoleh masukan (perbaikan) untuk penyempurnaan SOP Kepatuhan.
Mencegah terjadinya kegagalan/kelalaian bank memenuhi regulasi yang berlaku.
Secara strategis mampu melakukan pemetaan (pembentukan kelompok) regulasi (BI dan OJK) yang memiliki dampak tertentu, khususnya yang berdampak signifikan secara finansial (denda) sampai dengan yang bersifat normatif.
Peserta dapat melakukan pengawasan yang stratejik, yaitu melalui profiling karakter regulasi, dimulai dari yang sangat sederhana sampai dengan mengandung unsur self assessment.

MATERI

Esensi Fungsi Kepatuhan dan Manfaat Terbentuknya
Pemetaan Regulasi Berdasarkan Risiko dan Urgensinya:
1. Kategori Regulasi: Penting dan Mendesak
  Bank wajib memahami secara utuh dan mendalam regulasi yang tergolong dalam kategori ini, baik bentuk implementasi, laporan, dan sanksinya, selain itu harus mampu disosialisasikan dengan sempurna kepada para pihak terkait. Regulasi ini wajib dipantau secara rutin (setiap hari/minggu/bulan) guna mencegah kegagalan implementasinya.
2. Kategori Regulasi: Penting dan Tidak Mendesak
  Bank wajib memahami secara utuh dan mendalam regulasi yang tergolong dalam kategori ini, tetapi memiliki ruang waktu dan ruang implementasi yang relatif masih leluasa sehingga dapat direncanakan lebih berhati-hati dan disesuaikan dengan jadwal unit/divisi terkait. Review implementasi regulasi dapat dilakukan setiap bulan/ triwulan/semester.
3. Kategori Regulasi: Kurang Penting dan Mendesak
  Kategori ini memberikan informasi regulasi yang mendesak untuk dilaksanakan tetapi memiliki dampak yang relatif tidak signifikan, baik bagi kesehatan bank dan besaran risiko/sanksinya.
4. Kategori Regulasi: Tidak Penting dan Tidak Mendesak
  Kategori ini relatif berbeda-beda untuk setiap bank, sangat ditentukan dengan syarat tertentu yang harus dipenuhinya, misalnya sesuai dengan kelompok BUKU bank, jenis (kepemilikan), dan faktor-faktor lainnya sehingga regulasi pada kelompok ini dapat saja diabaikan (sekedar untuk diketahui).
Analisa Struktur Prosedur Kerja (SOP) dalam Divisi Kepatuhan
1. Kerangka (outline) yang wajib dipenuhi
2. Sub/Bagian yang wajib diperhatikan agar konsisten disempurnakan
3. Contoh Draft SOP Kepatuhan
Alat Ukur Kinerja Divisi Kepatuhan dan Cara Sederhana Pengukurannya

PESERTA

Komisaris & Direksi
Divisi/Unit Kepatuhan
Divisi Manajemen Risiko
Divisi Perencanaan
Divisi Terkait Lainnya

INSTRUKTUR

YG Purpito and Tim

METODE

Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:

Presentation
Discuss
Case Study
Evaluation

WAKTU & TEMPAT

3 – 5 Feb 2016
10 – 12 Feb 2016
17 – 19 Feb 2016
24 – 26 Feb 2016
1 – 3 Mar 2016
15 – 17 Mar 2016
22 – 24 Mar 2016
29 – 31 Mar 2016
6 – 8 Apr 2016
13 – 15 Apr 2016
20 – 22 Apr 2016
27 – 29 Apr 2016
2 – 4 Mei 2016
10 – 12 Mei 2016
17 – 19 Mei 2016
24 – 26 Mei 2016
31 Mei – 2 Jun 2016
8 – 10 Jun 2016
15 – 17 Jun 2016
22 – 24 Jun 2016
29 Jun – 1 Jul 2016
12 – 14 Jul 2016
19 – 21 Jul 2016
26 – 28 Jul 2016
3 – 5 Agus 2016
10 – 12 Agus 2016
24 – 26 Agus 2016
31 Agus– 2 Sep 2016
6 – 8 Sep 2016
13 – 15 Sep 2016
20 – 22 Sep 2016
27 – 29 Sep 2016
5 – 7 Okt 2016
12 – 14 Okt 2016
19 – 21 Okt 2016
26 – 28 Okt 2016
1 – 3 Nov 2016
8 – 10 Nov 2016
15 – 17 Nov 2016
22 – 24 Nov 2016
29 Nov– 1 Des 2016
7 – 9 Des 2016
14 – 16 Des 2016
21 – 23 Des 2016
28 – 30 Des 2016
Hotel Neo Plus Awana (****) Yogyakarta
Pukul 08.30 – 16.00 WIB

In House Training Depend on request

INVESTASI

Rp. 6.000.000,-/participant (non residential)
Special Price : Rp. 5.500.000,-/participant (non residential) Min. 3 Peserta dari perusahaan yang sama

FASILITAS

Training Hand Out
Digital Material
Certificate
Exclusive Souvenir
Qualified Bag
Training Photo
Training room with full AC facilities and multimedia
Once lunch and twice coffee break every day of training
Qualified Instructor

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training

INFORMATION OPTIONS
Judul Training(required)
Tanggal Training
Select a message type (required)
PERSONAL DATA
Your Name(required)
Job Title(required)
Company(required)
Company Address
Email(valid email required)
Mobile Phone(required)
Office Phone(required)
Extention No.
Facsimile (Fax)
Website
PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
Penanggung Jawab Training di Perusahaan
Email
Office Phone+Ext atau No. Handphone
Jumlah Peserta(required)
Nama-nama peserta
Payment Method
MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
Pesan untuk penyelenggara Training
CC this registration / message to me
Isikan angka/huruf pada gambar

cforms contact form by delicious:days

Related Training: